Una demanda colectiva afirmó que la empresa negaba beneficios de seguro médico a empleados del mismo sexo.
Regeneración, 03 de diciembre de 2016.- Para resolver una demanda sobre la discriminación que Walmart ha ejercido sobre empleados homosexuales, la empresa acordó pagar 7.5 millones de dólares.
La demanda colectiva fue anunciada este viernes y afirma que Walmart negó beneficios de seguro médico a empleados con parejas del mismo sexo entre 2011 y 2013, por lo que Jacqueline Costa presentó una queja conjunta en julio del año pasado.
Costa, afirmó sentirse contenta con la resolución del caso:
“Estoy satisfecha de que Walmart esté dispuesto a resolver este problema, para mí y otros asociados que están casados con alguien del mismo sexo”, aseguró y acotó “es un alivio poder llevar este capítulo de mi vida a su fin”.
Recordemos que Walmart comenzó a ofrecer beneficios de seguro a las parejas del mismo sexo hasta 2014, después de que un Tribunal Supremo legalizó el matrimonio homosexual en Estados Unidos.
Con información de Expansión.